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簡介
發佈日期 : 2009-12-29
簡介-認證人員別說明
現就這些專業人員及工程師必需具備的技能說明如下,各項技能需求之括號內為測驗代號,詳細測驗內容可參考本會測驗簡章:
職務別 電腦技能需求
專業中文秘書人員 文書處理(R2) 、 電子試算表(X1) 、 電腦簡報(P2) 、 網際網路(I1) / 網際網路及行動通訊(IM1) 、 中文輸入(C2)
專業英文秘書人員 英文輸入(E2) 、 文書處理(R2) 、 電子試算表(X1) 、 電腦簡報(P2) 、 網際網路(I1) / 網際網路及行動通訊(IM1)
專業日文秘書人員 日文輸入(J2) 、 文書處理(R2) 、 電子試算表(X1) 、 電腦簡報(P2) 、 網際網路(I1) / 網際網路及行動通訊(IM1)
專業企畫人員 文書處理(R1) 、 電子試算表(X2) 、 電腦簡報(P2) 、 網際網路(I2) / 網際網路及行動通訊(IM2)
專業財會人員 數字輸入(N2) 、 文書處理(R1) 、 電子試算表(X2) 、 電腦會計(A2)
專業行銷人員 文書處理(R1) 、 電子試算表(X1) 、 電腦簡報(P1) 、 網際網路(I2) / 網際網路及行動通訊(IM2)
專業人事人員 文書處理(R1) 、 電子試算表(X2) 、 網際網路(I2) / 網際網路及行動通訊(IM2) 、 中文輸入(C1)
專業文書人員 英文輸入(E2) 、 文書處理(R2) 、 電子試算表(X1) 、 中文輸入(C2)
專業e-office人員 文書處理(R1) 、 電子試算表(X1) 、 電腦簡報(P1) 、 網際網路(I1) / 網際網路及行動通訊(IM1)
專業工程製圖工程師 文書處理(R1) 、 平面電腦輔助製圖(D2) 、 立體電腦輔助製圖(S2)
專業程式設計工程師 程式設計(V2) 、 程式設計(JV2) / 軟體開發(B2)
專業電子商務應用工程師 多媒體設計(FL1) 、 網頁設計(FP1) / (DW1) 、 網頁設計(HT1) 、 互動式網頁設計(AN1) / (AP1) / (PH1) 、 電子商務概論(EC1)
專業資訊管理工程師 文書處理(R2) 、 網際網路(I2) / 網際網路及行動通訊(IM2) 、 電子資料庫(AS2) 、 電子商務概論(EC2) 、 作業系統(W3)
專業網頁設計工程師 電子資料庫(AS1) 、 影像處理(PI2) / (PT2) 、 網頁設計(FP2) / (DW2) 、 電子商務概論(EC1)
專業多媒體網頁設計工程師 影像處理(PI1) / (PT1) 、 多媒體設計(FL2) 、 網頁設計(FP2) / (DW2) 、 電子商務概論(EC2)
專業互動式網頁設計工程師 電子資料庫(AS1) 、 資料庫管理(SQ3) / (MY3) 、 網頁設計(HT2) 、 互動式網頁設計(AN2) / (AP2) / (PH2) 、 電子商務概論(EC2)
專業網站程式開發工程師 程式設計(JV2) / 軟體開發(B2) 、 網頁設計(HT2) 、 互動式網頁設計(AN2) / (AP2) / (PH2) 、 網頁程式設計(JS2) 、 電子商務概論(EC3)
專業網站資料庫管理工程師 電子資料庫(AS2) 、 資料庫管理(SQ3) / (MY3) 、 電子商務概論(EC3) 、 作業系統(W3)
專業Linux系統管理工程師 電子商務概論(EC3) 、 Linux系統管理(LX3)
專業Linux網路管理工程師 電子商務概論(EC3) 、 Linux系統管理(LX3) 、 Linux網路管理(LM3)
專業機械設計工程師 電子試算表(X1) 、 平面電腦輔助製圖(D2) 、 參數實體設計 Pro/E(T3)
專業專案管理人員 文書處理(R2) 、 電腦簡報(P2) 、 專案管理概論(PF3) 、 專案管理(PJ2)
行動裝置應用工程師 網際網路及行動通訊(IM2) 、 行動裝置作業系統應用(WM2)
採用TQC的三大利益

企業的作戰力來自基層,精明卓越的將帥,需要機動靈活、士氣高昂、戰技優良的基層戰鬥團隊。在此競爭以及變遷激烈的資訊化時代下,電腦技能已經是不可或缺的一項現代化戰技,而且是越多元化、越紮實化越佳。TQC人才認證可以讓企業確保其員工擁有達到相當水準的現代化戰技。經由這項認證的實施,企業至少可以獲得以下三項利益:

一、 提高選才效率、降低尋人成本
讓電腦技能成為應徵者必備的技能,憑藉TQC人才認證所發證書,企業立即瞭解應徵者電腦技能實力,可以擇優而用,無須再花時間成本驗證,選才經濟、迅速。求職者在投入工作前,即具備可以獨立作業的專業技能,是每一位老板的最愛。

二、 縮短職前訓練、儘快加入戰鬥團隊
企業無須再為安排電腦技能職前訓練傷神,可以將職前訓練更專注於其他專業訓練,或者縮短訓練時間,讓新進同仁邁入「做中學」另一階段的在職訓練。大大縮短人才訓練流程,全心去面對激烈的新挑戰。

三、 如虎添翼、戰力十足
新進同仁因為電腦技能的應用,專業才華更能淋漓盡致,不僅企業作戰效率提昇,員工個人工作成就感也得以滿足。

資料來源:http://www.tqc.org.tw/TQC/content_enterprise.asp

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